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发布时间:2020-08-24 09:49:00 来源:
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整体推进 全面促进新万博体育,万博体育登陆:教育事业高质量发展

 

  “制度建设年”活动开展以来,洮北区教育局高度重视,结合教育职能,针对管理中存在的弱项和短板,建立健全制度,强化制度执行,不断增强制度刚性,促进全区教育持续健康发展。

  记者:请谈谈对“制度建设年”活动的认识和体会? 

  韩艳秋:“制度建设年”活动,是区委深入贯彻落实党的十九届四中全会精神的一项重要举措,也是在全区范围内强化权力运行制约和监督的一次探索和实践。活动开展以来,教育局高度重视,及时对活动的学习宣传和研究落实。

  一是思想引领,把握“制度建设年”的核心要义。通过理论中心组学习、系统干部会议、“三会一课”等多种形式,学习制度建设的重要意义及现实需要,通过“制度建设年”活动有效开展,切实解决制度不落实、不落地、不严密等问题,进一步明确党组织和党员干部应该做什么、不应该做什么,应该怎样做、不应该怎样做。从严管理,严格监督,既是对党员干部的严格要求,又是对党员干部的关心爱护。机关全体同志通过多次学习讨论,进一步增强了思想自觉和行动自觉,达成了健全制度、遵守制度、维护制度的共识。二是压实责任,确保活动有序有力。4次召开领导小组会议对活动进行推进和落实,认真领会区委活动方案,按照“六个围绕”要求,就活动如何开展、风险怎样排查、制度怎样制定进行详细的研究分析,确定符合教育实际、具有教育行业特色的制度建设活动方案和推进落实的具体要求及坚持的问题导向和主体责任如何落实的具体办法。2次召开系统干部会议,落实责任,明确任务,对基层制度建设情况进行检查指导,有效推进“基层制度建设年”活动落实。三是分析研判,堵塞制度建设漏洞。对近年来巡视巡察中指出和工作中发现的一些问题进行梳理研判,把健全和完善制度作为固根本、管长远的有效举措,不断提升依法治教、依法治校的能力和水平。局党组成员靠前指挥,亲自安排调度,机关内设科室和基层单位积极参与,确保教育系统“制度建设年”活动全覆盖、无死角,扎实有效。

  记者:请问区教育局是如何开展“制度建设年”活动的,采取了哪些措施确保活动取得实效? 

  韩艳秋:制度建设必须科学管用,必须突出教育工作重点,把握工作重心,才能保证制度建设的科学规范、运行有效。为此,我们一是坚持问题导向,梳理可能引发廉政风险的关键环节。按照自己查、群众帮、领导提、组织审的“风险点查找四步法”,围绕教育系统“人、财、物、事”等“三重一大”事项,紧盯项目建设、资金使用、干部选拔、人事调动、教师交流、中小学招生、职称评聘、师德师风等社会关注度较高的热点问题,全面开展制度摸底和梳理。通过机关同志座谈会、谈心谈话、民主生活会等形式,回忆日常工作环节中,什么时候朋友、同学、同志等身边人找的多,容易产生“说情”“打招呼”“求帮忙”的工作环节,把群众关心焦点、议论热点作为切入点,把民生民利作为着眼点,倒推廉政风险点。多次邀请驻教育局纪检监察组帮助指导、把脉定向。发挥系统法律顾问和法制副校长作用,为制度建设提供法律依据。通过认真排查梳理,全系统累计查找廉政风险点178个。二是聚焦“六个围绕”,突出制度规矩务实管用。制度要“上墙”,要“汇编”,更要深度融入预防腐败发生的有效举措和实用招法,哪怕只有三条、五条,哪怕是‘土办法’,贵在立得住、行得通、管得实。我们按照“六个围绕”,在前期风险排查基础上,坚持“废、改、立”相结合,严格遵循“实用、管用、好用、可用”原则,对操作性不强的健全完善;对不适应形势发展的废止或修订;对实践中好的经验做法进行总结提炼形成制度。同时,注重不同制度之间的联系和衔接,让制度的整体功能和实际效能得以充分发挥,使制度能够管得住现在、跟得上发展、经得起检验。截止目前,共废除不合理、不能用的制度3项,共建立健全制度52项,其中新建立制度11项、修订完善制度41项。

  记者:请问在“制度建设年”活动中区教育局有哪些特色和亮点?接下来重点工作是什么?  

  韩艳秋:制度是规范和规则,是教育各项工作正常开展的重要保障,提高制度执行力也是促进洮北教育高质量发展的必然要求。我们通过各种会议、学习、培训等方式,提升系统干部教师内化于心、外化于行的制度意识,让全体干部教师领会制度精神、熟知制度内容,把对制度的敬畏,转化为行为准则和自觉行动。同时,充分发挥党组表率作用,党组成员以身作则、以上率下,带头学习制度、严格执行制度、自觉维护制度,当好守规的带头人、执规的铁面人,用对制度的敬畏与遵从,强化干部教师的规则意识,用不折不扣的执行,树立制度威信、发挥制度威力,使建立的制度真正发挥作用。充分发挥区纪委监委驻教育局纪检监察组作用,加强对制度执行情况的督导督查,维护制度的严肃性和权威性,推动各项制度落地生根,形成人人敬畏制度、人人遵守制度,按程序、按规矩、按制度办事的良好工作氛围。

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